שולחן עגול לבעלי עסקים ומנכ"לים
מיקוד. נחישות. אסטרטגיה. ביצוע. מצוינות = תוצאות
הירשם למפגש היכרות חינםהרשמה למפגש היכרות עם TAB
פרטי המפגש
זמן: יום ג׳ 10/3 | 16:30–18:00
משתתפים: עד 10 בעלי עסקים ומנכ"לים
פלטפורמה: זום
מטרה: היכרות עם TAB ונטוורקינג איכותי
מה זה TAB?
בראש ובראשונה, TAB הוא הפתרון ל"בדידות המנכ"ל".
למעשה, המודל מבוסס על קבוצת ייעוץ עמיתים (Peer Advisory).
כתוצאה מכך, המשתתפים מפתחים מנהיגות ומאיצים צמיחה עסקית.
בנוסף, כל חבר תורם מניסיונו האישי לטובת הקבוצה.
חשוב לדעת
חשוב לציין שלא ניתן להצטרף לאחר ההתחלה.
כמו כן, נדרש מקום שקט עם מצלמה.
מפגש היכרות עם TAB - פורום מנכ"לים ואימון עסקי
היכרות עם בעלי חברות בגודל שלך
בפרט, תיהנו מנטוורקינג, פיתוח עסקי והזדמנויות עם בעלי עסקים ומנכ"לים בתחומים מגוונים.
היכרות עם פורום מנכ"לים TAB
יתרה מזאת, מדובר במפגש פרקטי מלא תובנות ליישום ודיונים על נושאים מרכזיים בעולמות שלך.
שולחן עגול אינטימי
לכן, המפגש מוגבל במספר המשתתפים (עד 10 אנשים) כדי שיהיה אינטימי ואפקטיבי.
היכרות מצולמת: שיטות העבודה של TAB
אימון עסקי | ניר מקובסקי | רוי פלג על ניהול עסק | אגריטק | אסטרטגיה עסקית ופיתוח עסקי
למעשה, זו שיחה פרקטית על אסטרטגיה עסקית, אופרציה וצמיחה – בהקשר אגריטק וניהול עסק.
אימון מנהלים | ייעוץ ארגוני | משאבי אנוש | שימור עובדים | גיוס עובדים | אימון מנכלים | פיתוח מנהלים
בנוסף, ניר מקובסקי מציג כלים פרקטיים לאימון מנהלים, ייעוץ ארגוני ושימור עובדים – מרכיבי מפתח בצמיחה ארגונית בת-קיימא.
פרטי המפגש
דרישות השתתפות
- אין כניסה לאחר תחילת המפגש מאחר שהדבר פוגע באיכות הדיון
- לכן, יש להגיע 5 דקות קודם כדי להבטיח התחלה חלקה
- בנוסף, נדרש מקום שקט עם מצלמה לחוויית למידה מיטבית
- כמו כן, נדרשת השתתפות פעילה במטרה למקסם את התועלת מהמפגש
מה תקבלו במפגש
- כלים מעשיים ליישום מיידי בעסק
- בנוסף, נטוורקינג איכותי עם בעלי עסקים ומנכ"לים מנוסים
- יתרה מזאת, תובנות מנהיגותיות על אתגרים משותפים
- וכתוצאה מכך, הזדמנויות עסקיות לפיתוח עסקי ושיתופי פעולה חדשים
לכן, אנא מלאו את הטופס כדי שנוכל להתכונן למפגש טוב יותר
בהתאם לכך, המידע שתספקו יעזור לנו ליצור חוויה מותאמת אישית ורלוונטית לצרכים שלכם
קריאה מומלצת לפני המפגש
שאלות נפוצות על מפגש TAB
מהו מפגש היכרות TAB?
מפגש היכרות TAB הוא שולחן עגול חינמי לבעלי עסקים ומנכלים. בנוסף, המפגש מאפשר היכרות עם מודל ייעוץ העמיתים (Peer Advisory) של TAB, נטוורקינג איכותי ולמידה מניסיון של עמיתים.
מהו פורום מנכלים TAB?
פורום מנכלים TAB הוא קבוצת ייעוץ עמיתים (Peer Advisory Board) המפגישה מנכלים ובעלי עסקים לדיונים עסקיים. כתוצאה מכך, משתתפים משתפים אתגרים ופתרונות, ותומכים זה בזה בצמיחה עסקית.
מהו אימון עסקי ואיך הוא עוזר?
אימון עסקי הוא תהליך מקצועי בו מאמן עסקי מלווה בעלי עסקים ומנכלים בהגדרת מטרות, פיתוח אסטרטגיה ושיפור ביצועים. האימון כולל אחריות ביצועית ומדדים מדידים.
שולחן עגול לבעלי עסקים ומנכ"לים
מיקוד. נחישות. אסטרטגיה. ביצוע. מצוינות = תוצאות
הירשם למפגש היכרות חינםהרשמה למפגש היכרות עם TAB
פרטי המפגש
זמן: יום ג׳ 10/3 | 16:30–18:00
משתתפים: עד 10 בעלי עסקים ומנכ"לים
פלטפורמה: זום
מטרה: היכרות עם TAB ונטוורקינג איכותי
מה זה TAB?
בראש ובראשונה, TAB הוא הפתרון ל"בדידות המנכ"ל".
למעשה, המודל מבוסס על קבוצת ייעוץ עמיתים. ניתן לקרוא עוד על הגישה ועל מסגרת העבודה גם בעמוד TABX.
כתוצאה מכך, המשתתפים מפתחים מנהיגות ומאיצים צמיחה עסקית. בנוסף, אפשר לראות דוגמה ליישום ולתוצאות בעמוד סיפור הצלחה.
בנוסף, כל חבר תורם מניסיונו האישי לטובת הקבוצה.
חשוב לדעת
חשוב לציין שלא ניתן להצטרף לאחר ההתחלה.
כמו כן, נדרש מקום שקט עם מצלמה.
מפגש היכרות עם TAB - פורום מנכ"לים ואימון עסקי
היכרות עם בעלי חברות בגודל שלך
בפרט, תיהנו מנטוורקינג, פיתוח עסקי והזדמנויות עם בעלי עסקים ומנכ"לים בתחומים מגוונים.
היכרות עם פורום מנכ"לים TAB
יתרה מזאת, מדובר במפגש פרקטי מלא תובנות ליישום ודיונים על נושאים מרכזיים בעולמות שלך.
שולחן עגול אינטימי
לכן, המפגש מוגבל במספר המשתתפים עד 10 אנשים כדי שיהיה אינטימי ואפקטיבי.
היכרות מצולמת: שיטות העבודה של TAB
אימון עסקי | ניר מקובסקי | רוי פלג על ניהול עסק | אגריטק | אסטרטגיה עסקית ופיתוח עסקי
למעשה, זו שיחה פרקטית על אסטרטגיה עסקית, אופרציה וצמיחה – בהקשר אגריטק וניהול עסק.
אימון מנהלים | ייעוץ ארגוני | משאבי אנוש | שימור עובדים | גיוס עובדים | אימון מנכלים | פיתוח מנהלים
בנוסף, ניר מקובסקי מציג כלים פרקטיים לאימון מנהלים, ייעוץ ארגוני ושימור עובדים – מרכיבי מפתח בצמיחה ארגונית בת-קיימא.
פרטי המפגש
דרישות השתתפות
- אין כניסה לאחר תחילת המפגש מאחר שהדבר פוגע באיכות הדיון
- לכן, יש להגיע 5 דקות קודם כדי להבטיח התחלה חלקה
- בנוסף, נדרש מקום שקט עם מצלמה לחוויית למידה מיטבית
- כמו כן, נדרשת השתתפות פעילה במטרה למקסם את התועלת מהמפגש
מה תקבלו במפגש
- כלים מעשיים ליישום מיידי בעסק
- בנוסף, נטוורקינג איכותי עם בעלי עסקים ומנכ"לים מנוסים
- יתרה מזאת, תובנות מנהיגותיות על אתגרים משותפים
- וכתוצאה מכך, הזדמנויות עסקיות לפיתוח עסקי ושיתופי פעולה חדשים
לכן, אנא מלאו את הטופס כדי שנוכל להתכונן למפגש טוב יותר
בהתאם לכך, המידע שתספקו יעזור לנו ליצור חוויה מותאמת אישית ורלוונטית לצרכים שלכם.
קריאה מומלצת לפני המפגש
TAB ישראל – פורום מנכ"לים בלעדי
כלומר, מה כולל המודל, מי מתאים להצטרף, ומה ניתן לצפות ממנו.
זמן קריאה: ~4 דק'TABX – צמיחה, מנהיגות וביצוע עסקי
למידע נוסף על מודל העבודה, פיתוח הנהלה, קבלת החלטות ושיפור ביצועים עסקיים לאורך זמן.
זמן קריאה: ~4 דק'אימון מנכ"לים – כלים פרקטיים לצמיחה
בעיקר, מסגרת עבודה למנהלים: מטרות, מדדים, ואחריות ביצועית.
זמן קריאה: ~5 דק'כיצד לבחור מאמן עסקי נכון
מעבר לכך, 7 קריטריונים מרכזיים לבחירת מאמן שמתאים לשלב שלכם.
זמן קריאה: ~4 דק'TAB – האיץ את צמיחת החברה
בהמשך לכך, כיצד ייעוץ עמיתים מייצר תוצאות מהירות יותר מייעוץ רגיל.
זמן קריאה: ~3 דק'אימון עסקי לבעלי עסקים
כמו כן, ההבדל בין אימון עסקי לייעוץ, ומתי כל אחד מהם מתאים יותר.
זמן קריאה: ~5 דק'סיפור הצלחה – תוצאות אמיתיות מהשטח
ראו כיצד תהליך מובנה של ליווי, אסטרטגיה ויישום יצר שיפור עסקי ותוצאות מדידות בפועל.
זמן קריאה: ~4 דק'Blueprint + StratPro – תיק עניין
לסיכום, כיצד מנכ"ל עבר מניהול תגובתי לניהול יזמי עם תכנית אסטרטגית מובנית.
זמן קריאה: ~6 דק'שאלות נפוצות על מפגש TAB
מהו מפגש היכרות TAB?
מפגש היכרות TAB הוא שולחן עגול חינמי לבעלי עסקים ומנכלים. בנוסף, המפגש מאפשר היכרות עם מודל ייעוץ העמיתים של TAB, נטוורקינג איכותי ולמידה מניסיון של עמיתים.
מהו פורום מנכלים TAB?
פורום מנכלים TAB הוא קבוצת ייעוץ עמיתים המפגישה מנכלים ובעלי עסקים לדיונים עסקיים. כתוצאה מכך, משתתפים משתפים אתגרים ופתרונות, ותומכים זה בזה בצמיחה עסקית.
מהו אימון עסקי ואיך הוא עוזר?
אימון עסקי הוא תהליך מקצועי בו מאמן עסקי מלווה בעלי עסקים ומנכלים בהגדרת מטרות, פיתוח אסטרטגיה ושיפור ביצועים. האימון כולל אחריות ביצועית ומדדים מדידים.